С 2016 года социальный налоговый вычет на обучение и лечение можно получить у работодателя

Для этого налогоплательщик должен обратиться с письменным заявлением к работодателю.

С нового года социальные налоговые вычеты по расходам на лечение и обучение, произведенным после 01.01.2016, могут быть предоставлены налогоплательщику его работодателем до окончания налогового периода. Данная норма предусмотрена изменениями в статью 219 Налогового кодекса Российской Федерации.

«Для этого налогоплательщик должен обратиться с письменным заявлением к работодателю и приложить уведомление о подтверждении права на социальный вычет, выданное налоговым органом, где физическое лицо состоит на учете», — объясняет начальник отдела работы с налогоплательщиками УФНС России по Амурской области Т.В. Приезжих.

Чтобы получить это уведомление, необходимо подать письменное заявление в налоговый орган по форме, установленной письмом ФНС России № ЗН-4-11/21381@ от 07.12.2015 . К заявлению прилагают документы, которые дают право на соцвычет. В данном случае речь идет о документах, подтверждающих расходы налогоплательщика на лечение или обучение. Налоговики рассмотрят заявление и предоставят уведомление в срок, не превышающий 30 календарных дней. При этом социальный вычет на лечение или обучение работодатель предоставит налогоплательщику, начиная с месяца получения от него заявления.

Дополнительно сообщаем, что для получения социального вычета налогоплательщик может по-прежнему обратиться в налоговый орган по окончании календарного года. В этом случае помимо документов, подтверждающих расходы, необходимо представить в инспекцию налоговую декларацию по форме 3-НДФЛ. Срок рассмотрения документов – 3 месяца, по истечению которых на основании заявления, в котором указан расчетный счет налогоплательщика, в течение следующего месяца будет осуществлен возврат 13 процентов от суммы понесенных расходов.